Un Formateur H/F en prévention des risques professionnels

Présentation de l’entreprise :
Filiale du groupe, Sotel Formation est un organisme de formation implanté à Toulouse depuis août 2005. Nous sommes spécialisés dans la prévention des Risques Professionnels (Secourisme, Incendie, Habilitations Électriques, Gestes et Postures, …) et en Sécurité Privée (TFP Agent de Prévention et de Sécurité et Agent SSIAP).

Quelques chiffres clés :
• 2 800 clients
• 46 000 heures de formation / an
• 17 000 stagiaires / an
• 150 consultants et formateurs experts dans leur domaine
• 5 sites en France
Nous proposons également des offres sur mesure en inter/intra entreprise dans les domaines de compétences suivants :
• Sécurité Incendie
• Sécurité Privée
• Prévention des Risques Professionnels
• Management de la Sécurité

Nous recherchons, pour notre siège à l’Union (31) et notre centre à Bobigny (93), un(e) formateur(rice) en prévention des risques professionnels.
Le poste est à pourvoir rapidement.

Poste et missions :
Pour accompagner le développement de Sotel Formation, vous aurez pour missions l’animation des sessions de formation auprès de nos clients :
• Préparation des interventions
• Animation des sessions SST et EPI en unité mobile
• Intervention sur site clients ou au sein de notre centre de formation
• Assurer un suivi pédagogique
• Entretien et suivi du matériel

Profil :
Vous avez une expérience significative en tant que formateur/formatrice et vous êtes détenteur/détentrice des certificats de formateur SST/incendie. La connaissance des formations : Sureté, habilitation électrique, gestes et postures serait un plus.

Vous êtes reconnu(e) pour votre pédagogie, votre rigueur, votre autonomie et votre ponctualité.
Le poste est basé sur Toulouse et Bobigny mais des déplacements sont à prévoir sur le territoire national.

Le permis B est exigé.

Rémunération :
La rémunération est comprise entre 2200€ et 2400€ euros bruts mensuels selon profil

Avantages sociaux :

  • Voiture de service : carte total et péage
  • Panier repas
  • Prime exceptionnelle versée en fin d’année
  • Intéressement
  • Mutuelle et prévoyance

Ces offres sont réservés aux Pompiers de Paris, anciens Pompiers de Paris, conjoint(e)s de Pompiers de Paris, militaires et anciens Militaires

Avant de vous lancer dans une démarche de départ, prenez contact avec votre conseiller en transition professionnel. Il vous guidera et vous orientera au mieux en fonction de votre « projet professionnel »

Pour postuler, envoyez nous votre CV

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