Assistant administratif et comptable
Le Conservatoire de Bois-Colombes est un établissement privé d’enseignements artistiques spécialisés en musique, subventionné par la Ville de Bois-Colombes et labellisé par le Schéma Départemental des Enseignements Artistiques des Hauts-de-Seine.
L’association (525 élèves/30 professeurs diplômés) souhaite étoffer son équipe administrative et recherche un :
« Assistant(e) administratif et comptable »
DESCRIPTION DE POSTE
Sous l’autorité de la Directrice, la personne participe au bon fonctionnement général et administratif de l’établissement, notamment :
Contribuer régulièrement :
- Au suivi administratif et comptable en lien avec le Trésorier de l’association
- Aux mises à jour des données du logiciel de gestion du conservatoire, en lien avec la Chargée d’administration & de communication
- Au suivi des fournisseurs, en lien avec le Bureau de l’association
Contribuer périodiquement :
- Au processus des réinscriptions et des inscriptions
- A la coordination des professeurs et des interlocuteurs extérieurs pour la mise en œuvre des différents projets de la saison : collecte d’informations/relances, aide à la régie (logistique), accueil public/billetterie, etc.)
La personne devra avoir comme objectif d’apprendre et de gagner en autonomie sur chacune de ces missions.
Savoir-être et compétence
- Capacité à apprendre, intérêt pour les enseignements artistiques/la musique
- Sens de l’organisation et réactivité
- Rigueur et autonomie
- Adaptabilité et disponibilité
- Aptitude à communiquer clairement et à travailler en équipe (transversalité)
- Sens de l’écoute et du service vis-à-vis des adhérents, et des collègues
- Aisance avec les technologies, maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc)
Formation souhaitée
Diplôme en gestion culturelle, Bac Pro Gestion Administration, ou autre
Profil
Première expérience ou débutant
Conditions de travail
CDI à temps partiel 28h hebdomadaires
Horaires : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 14h à 19h + le mercredi de 9h à 12h et de 14h à 19h)
Présence sur les manifestations de la saison culturelle :
Rémunération conventionnée ECLAT
Congés : 4 semaines l’été + 1 semaine à Noël (5 semaines légales) + 1 semaine sur les 2 de chaque petites vacances scolaires (Toussaint, Février, Pâques), l’autre semaine en télétravail.
Poste à pourvoir dès que possible et au plus tard début septembre 2026
Candidature :
Merci d’adresser CV et lettre de motivation
Ces offres sont réservés aux Pompiers de Paris, anciens Pompiers de Paris, conjoint(e)s de Pompiers de Paris, militaires et anciens Militaires
Avant de vous lancer dans une démarche de départ, prenez contact avec votre conseiller en transition professionnel. Il vous guidera et vous orientera au mieux en fonction de votre « projet professionnel »
Pour postuler, envoyez nous votre CV
