Responsable de la sécurité et du service technique (F/H)

🏛️ FICHE DE POSTE

🔐 Responsable de la sécurité et du service technique (F/H)

Catégorie B – Groupe RIFSEEP 1


🧭 Cadre statutaire

  • Nature de l’emploi : Titulaire ou contractuel
  • Corps : Technicien des services culturels et des bâtiments de France
  • Spécialité : Bâtiment / sécurité

🏢 Affectation

Établissement / Direction concernée (DER)

📍 Lieux d’affectation Institut national du patrimoine (Inp)
Site Aubervilliers – 124 rue Henri Barbusse 93300 Aubervilliers
selon les besoins du service des déplacements peuvent être requis selon les sites.


🧱 Domaine fonctionnel

  • Sécurité – sûreté des personnes et des biens
  • Maintenance et exploitation technique des bâtiments
  • Logistique et service intérieur

🛠️ Emploi-type

  • Responsable de la sécurité et de la sûreté
  • Responsable technique et maintenance des installations

📋 Missions principales

Sous l’autorité de la direction, le/la responsable de la sécurité et du service technique assure notamment :

  • 🔐 La sécurité des personnes, des biens et des locaux
  • 🧯 Le suivi des dispositifs de sécurité incendie et des obligations réglementaires
  • 🏗️ La maintenance, l’exploitation et le suivi technique des bâtiments
  • 📑 La gestion des prestataires, contrats et interventions techniques
  • 👥 La coordination des équipes techniques et logistiques
  • ⚙️ La participation à l’amélioration continue des conditions de travail et de sécurité

⏱️ Conditions particulières d’exercice

  • Horaires : variables selon les nécessités de service

  • Contraintes :

    • Interventions possibles en dehors des horaires habituels

    • Astreintes ponctuelles selon l’activité

  • Télétravail : possible selon l’organisation du service et après période d’adaptation


🎓 Compétences et savoir-faire

  • Solide connaissance des règles de sécurité et de sûreté
  • Compétences en maintenance technique et exploitation des bâtiments
  • Capacité à piloter des prestataires et à gérer des priorités
  • Sens de l’organisation, rigueur et autonomie
  • Aptitudes relationnelles et esprit d’équipe

Égalité et inclusion

Tous les postes du ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues travailleurs handicapés.
Une attention particulière est portée à l’égalité professionnelle et à la diversité des parcours.


📬 Modalités de candidature

📎 Documents à transmettre :

  • Curriculum vitae
  • Lettre de motivation

Ces offres sont réservés aux Pompiers de Paris, anciens Pompiers de Paris, conjoint(e)s de Pompiers de Paris, militaires et anciens Militaires

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